程序开发求职招聘微信群 http://www.rjvip.cn/xiaofei/1214.html北京中科白瘕风医院是三甲吗 http://wapyyk.39.net/hospital/89ac7_comments.html为贯彻落实《关于大力实施人才强市战略服务赶超发展的若干意见》精神，根据东阳市经济社会发展现状，围绕两新组织紧缺急需岗位需求，我市遵循前瞻性、指导性、适用性原则，编制发布《-年东阳市紧缺人才导向目录》（以下简称《目录》）。
《目录》涵盖优势特色产业专业技术人才、战略性新兴产业专业技术人才、现代服务业人才、企业经营管理人才等4大类人才和18个行业的92个紧缺急需岗位。其中，优势特色产业的生物医药、木雕和战略性新兴产业的新能源、节能环保等行业的急需紧缺人才，均处于极度紧缺状态。
值得一提的是，《目录》包含发放急需紧缺人才*府津贴的认定依据：根据东阳市“急需紧缺人才优先培养计划”，对年1月1日（含）起新经济和新社会组织从市外全职新引进的急需紧缺人才，经认定，按照极度紧缺、中度紧缺、一般紧缺，每人每月分别发放元、元、元*府津贴，期限最长不超过5年。
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备注
涉及行业——人才所从事的具体行业。
岗位需求——指所需人才从事工作的职业岗位。
专业要求——指所需人才的学科背景、专业知识方面的需求。
本科、专科专业名称参照《全国大学本科专业目录》、《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》（根据教育部高校专业目录调整进行更新），研究生专业参照本科专业相应、相近专业执行。
专业技术或资格要求——指对应岗位的专业技术职称、职业资格或工作经验要求。
紧缺度——指该类别人才的紧缺程度，用星级表示，一般紧缺为三星、中度紧缺为四星、极度紧缺为五星。
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转载来源：东阳市人力资源和社会保障局
作者：卢纯佶高东
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